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反亚裔细分经典案例: Ed Royce与华人细分事件
Tag:
亚裔细分法案
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OP
08/08/2017
这几天有篇旧文'华人细分来了'被转得满天飞,说去年11月南加州的联邦众议员外交委员会主席Ed Royce给人口调查局去信要求加入'台湾人'选项,也就是从华人中细分出来!而当地优秀华人社区组织TOC金橙俱乐部立刻发表了严肃声明并暂停为他助选。文章随后分析了华人细分与台独的渊源,以及和亚裔细分法案的关系利弊。 这篇文章在各微信群造成的影响从被转发的广泛程度就可见一斑,部分是因为最近罗德岛细分法案,部分则是因为Ed Royce的共和党身份。一些朋友担心, 共和党怎么比要细分亚裔的民主党走得更远,居然还要进一步细分华裔,华人可咋办?呵呵,如果真这样想,某些转发者的目的就达到了,这也是为什么他们不主动告诉大家后来发生了什么。 其实TOC对此事的处置经过堪称典范,不但声明中各项内容'..深表关切..了解..细节..采取..对策..暂停..助选..'都即时兑现,更迅速联络Ed Royce议员和华人社区紧急沟通,最终取得了令人满意的结果。下面是2016年11月3日星期四TOC群的通报,请注意Royce的表态: 【当!当!当!】今天上午,金橙俱乐部义工和来自美华联、美华总、世界越柬寮华人联合会、北大南加校友会及南加华人社团等华裔社区的代表,和联邦众院外交委员会主席Ed Royce见面,表达了反对细分华裔、维护族裔团结的诉求。Royce众议员表示,他在收到我们的email后马上安排人员联系了美国人口普查局,得到的答复是人口普查局不会实施华裔细分(即将“TAIWANESE”在2020年的人口普查表中单独列出),所以这是一个“moot point”,不会实施,请大家不要担心。他同时还表示,他代表选区内选民的诉求,最初给人口普查局写信是在收到选区内一部分自认为是“TAIWANESE”的选民的要求后发出的。他在倾听我们大家的发言后,对这个问题的复杂性有了更全面的了解,今后会采取实际步骤进一步加强和华裔社区的沟通,包括在他明年国会复会前,希望再次和我们见面座谈,并就更广泛的议题如争取亚裔平等入学权利等等,倾听我们华裔社区的意见,更加全面地代表选民的诉求。他还表示,他在国会的办公室正在准备给普林斯顿和耶鲁等学校写信,将要求这些高校在招生过程中对所有学生一视同仁。 鉴于此,金橙俱乐部决定马上恢复对Ed Royce的助选活动,同时鼓励大家,平时一定要拨出时间和议员们沟通表达诉求,同时要积极投票、助选、催票,从根本上保障华裔社区乃至美国社会的长远利益。 ----------- 从这件事情的完整经过,我们能看到:第一,只有勇敢地表达诉求才有可能实现改变;第二,许多资深共和党人并不了解细分背后的弯弯绕,但他们是可以沟通并晓之以理的,这点在加州反亚裔细分法案过程中极为明显,2015年的AB176就近全票通过(被州长否决),而2016年的AB1726也是等到华人跑去一个一个面谈时若干共和党议员们才恍然大悟,并在随后所有包括教育部分的法案投票中投下否决票;第三,积极投票助选催票捐款是提高华人社区实力保卫基本合法权益的根本手段,没有足够的实力就难以有效地保护自己。 亚裔细分背后隐藏的真正目的,对于一些非亚裔的议员政客们来说,难以一目了然,尤其当亚裔细分的推动者往往也是亚裔的时候,如果我们不主动沟通,很有可能误判,但这种误判与民主党全国范围内的主动大力推动,有着本质区别。 我们清楚地知道,民主党主推的亚裔细分和他们一向操弄的族群政治紧密相关,与肤色族裔AA相辅相成。许多号称'自发'的细分要求也根源于肤色族裔AA的不公,比如因自身肤色族裔被歧视被伤害不愿继续忍受,希望细分能摆脱(转移)伤害,因此这些细分完全是肤色族裔AA的产物。比如罗德岛和国会的教育细分提案都明确指明要按族裔'给予帮助',却没人想过A族裔的富人家庭凭空得到这些'帮助'对B族裔穷人家庭而言是何等的不公平,可见民主党'伪君子'之称绝不是浪得虚名,而教育之后紧接着就是工作! 任何以肤色族裔AA为目的的细分,或最后被用于肤色族裔AA的细分,都是赤裸裸的种族歧视。而我们反对细分,就是反对肤色族裔AA的不公,就是为了美国的未来而努力。不明白这些的,不妨问问南非来美国的白人对细分的看法,还可以问问法国人他们国家是不是也收集此类数据。 前方路正长,与诸君共勉! 反对细分华裔 美华总等社团向国会议员罗伊斯陈情 - 美洲华联社 http://www.huarenone.org/chinese-news/weiuan/13607-2016-11-05-21-58-55 此前世界日报的报道 http://www.worldjournal.com/4504811/article-金橙不支持羅伊斯-不滿人口普查增台灣 '华人细分来了'原文: http://mp.weixin.qq.com/s/YgeTKCRtEln2ydWUzHVWSA
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